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Know-How

Ram Charan ~ 321 páginas
Editorial Norma S.A.

Cuadro triple derecha







El know-how es lo que distingue a los líderes de buen desempeño, los que producen resultados, de los demás. Es el sello distintivo de aquéllos que saben qué es lo que hacen, aquéllos que ayudan a acumular valor intrínseco de largo alcance y aquéllos que logran metas de corto plazo.

A usted lo pondrán permanentemente a prueba en cuanto a su know-how para conducir su empresa en la dirección correcta. ¿Logrará hacer lo indicado, tomar las decisiones correctas, producir resultados y dejar el negocio y las personas que lo componen en condiciones mucho mejores a las anteriores?

Por más de cuatro décadas, Ram Charan ha estado aprendiendo en la forma más visceral, las razones por las cuales los líderes tienen éxito o fracasan. En esta obra presenta ocho habilidades que distinguen a las personas de buen desempeño sobre las demás:

  • Posicionar (y si es necesario, reposicionar) su empresa
  • Identificar con precisión los cambios externos
  • Liderar el sistema social
  • Evaluar a las personas
  • Moldear un equipo
  • Fijar Metas
  • Establecer prioridades
  • Manejar aspectos que trascienden el mercado


Know-How es esa pieza que faltaba para culminar los estudios y análisis sobre liderazgo. Mostrando como las ocho habilidades se enlazan, interactúan y refuerzan los rasgos personales y sicológicos, Charan provee un marco holístico e innovador para los líderes del siglo XXI.







© J.C.Daccach T. 1997 - 2008.
Todos los derechos Reservados
Ultima Modificación: Agosto 4, 2007
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